日期: 2022 年 12 月 19 日

新加坡2022年12月14日 /美通社/ — Request Finance發佈首份Web3首席財務官(CFO)指南：該指南是一份實用的日常資源，融合了Chainlink、Ledger和Superfluid等加密貨幣公司250多位財務和運營領導者的寶貴經驗和見解。

Request Finance首席執行官兼聯合創始人Christophe Lassuyt表示：「我們想瞭解他們在走上新崗位時面臨的最大挑戰是什麼、他們學到了什麼、下次可能會採取怎樣不同的做法，以及他們希望自己本該知道什麼。」

Web3 CFO目前面臨的挑戰

許多Web3 CFO都曾在金融領域工作過，63%的人認為他們在加密貨幣、去中心化金融(DeFi)或其他區塊鏈技術方面存在的知識缺口是他們展開新工作時面臨的最大障礙之一。

除了必須掌握有關加密貨幣、DeFi和其他區塊鏈技術的最新知識外，Web3組織中99%以上的CFO表示，他們在走上這個崗位時沒有經歷正式的入職流程。

Bluejay Finance首席運營官Jeff Ye Myat指出：「傳統會計師很難理解加密貨幣的概念，比如在AMM上交換代幣。大多數人甚至不知道什麼是Etherscan。」

儘管Web3 CFO面臨種種挑戰，但很多人依然認為區塊鏈領域對金融專業人才的需求會越來越大。76%的Web3 CFO估計，未來的一到兩年，該領域對財務、會計、稅務和審計專業人才的需求將出現增長。

Web3 CFO終極指南

Web3組織需要也應該用更好的軟件工具來幫助財務和運營團隊管理其日常財務工作流程。將支付等重複流程自動化以及與Web2和Web3中其他應用程序的集成是簡化Web3團隊財務運營工作的關鍵。

這份100多頁的指南分析了針對Web3金融堆棧開發的150多種新工具：

1. 加密貨幣錢包和托管解決方案
2. 法幣銀行業務策略
3. 法幣與加密貨幣相關兌換的方式
4. 加密貨幣支付
5. 財務管理
6. 加密貨幣財務報告

其中提供了大量可行工具、說明性的案例研究和框架，專業人員可以輕鬆找到自己需要的資源。這份Web3 CFO指南包含實用資源，可幫助CFO在加密貨幣財務運營的關鍵領域取得出色表現。

點擊此處，免費獲取Web3 CFO指南的副本。

广州2022年12月15日 /美通社/ — 12月8日晚，無限極（中國）有限公司以直播形式隆重舉行了創業30週年慶典大會。李錦記健康產品集團主席、無限極（中國）有限公司董事長李惠森，無限極全球CEO、無限極（中國）有限公司副董事長俞江林、公司核心管理團隊成員、市場夥伴、員工、經銷商代表及各界嘉賓共同參與了這場線上盛會，近170萬人次在線觀看了活動盛況。

大會上，李惠森宣佈了無限極升級後的使命 — 弘揚中華優秀養生文化，共創更健康、更快樂的生活！他表示：「今天，世界充滿變化和挑戰，但機會也來自變化之中。後疫情時代，人們對健康養生的需求、對中醫藥和中華養生文化的重視，和對副業、創業機會的需求等都在增加。未來，我們要為更多人創造更大的價值，就必須順應趨勢、主動求變，而首先需要再次明確的就是我們的使命。」

核心產品品牌「養固健」全新亮相

升級後的使命，對品牌、產品提出了新的要求。慶典大會上，無限極正式推出核心產品品牌 — 養固健。養固健，是從無限極獨特的健康理念「養生固本，健康人生」中集字而成，寓意它既源於健康理念，也將承載健康理念，通過「三調養」 — 扶正氣、平陰陽、調臟腑，結合「四合理」的健康生活方式，達致調養根本、改善人們健康的目的。未來，無限極將傾注更多心力，聚焦優勢領域，推出更多中草藥調養的產品，將養固健打造為最能承載使命、代表公司的產品品牌，成為中華養生的健康食品領導品牌。

對此，活動特邀嘉賓、第四屆國醫大師、首批全國名中醫、中華中醫藥學會首席健康科普專家王新陸表示：「一家中草藥健康產品的企業就應該有自己的健康理念，要向公眾說清楚你對健康的看法、思想，這才能夠讓人們更好地理解和使用你的產品和服務。無限極的健康理念抓住了中醫養生學的核心，養固健同樣抓住了中醫養生的核心。」

三十而立，向遠而行 — 這是無限極全球CEO俞江林在慶典大會上分享的主題。他表示：「人們對於健康和快樂更加重視、美好生活離不開社交分享、對顧問式服務的需求日益旺盛，而我們正恰逢其時、身處其中！」俞江林說：「使命升級，宣告了我們將以此為新的起點，以更加進取的姿態，錘煉產品品質，煥新品牌形象，打造線上線下融合發展的新能力，提升業務隊伍的專業度，從而更好地把握未來的趨勢，贏得更大的發展先機。」

使命引領之下，30歲的無限極正在積極把握趨勢，努力築牢優勢，開啟弘揚中華優秀養生文化的全新征途。

為遊客提供全天候互動信息及導遊服務

香港2022年12月15日 /美通社/ — 緊貼世界不斷進步的潮流和胍搏，香港大富翁夢想世界™將與諾達科技機械人(Novelte Robotics)携手推出機械人管家服務，在主題體驗館內為遊客提供全天侯無休互動信息及導遊服務。機械人管家GB1可在館內的不同位置/崗位提供妥貼的親善大使服務：包括入口迎賓、引領遊客到不同設施的嚮導服務、並可即時與遊客互動，提供他們所需的資訊。

機械人管家GB1的互動界面採用14英寸的觸控式電腦屏幕，分辨率達1920像素 x 1080像素。約1米高的機械人機身可爬行達7°斜坡，並設置了共6個揚聲器， 方便遊客在不同的位置及角度都可收聽到廣播信息。機身內置的鋰電容量達10.4Ah，能滿足長時間提供服務的電力需要。

機械人管家不但可為遊客增添趣味元素及貼身貼心的服務，亦可提升主題館的運作效率，節省人工成本，減少員工需要進行重複性工作的時間，從而提升士氣及減低員工流失率。除了在體驗館對外開放時提供導遊及互動資訊服務外，在閉館期間還可提巡邏偵察的功能，是名副其實的管家。

座落於香港太平山山頂廣場的香港大富翁夢想世界™，是香港備受歡迎的旅遊景點，自開幕以來，一直大受歡迎，已經成為本地訪客及海外遊客必到的旅遊消閒目的地。除了提供嶄新的機械人管家服務外，香港大富翁夢想世界™亦將繼續採用「最高規格」的安全措施，以高科技納米觸媒24小時無菌方案，針對環境和物品表面進行除菌消毒，以最大程度降低病毒感染風險，為遊覽大富翁體驗館的遊客提供安全舒適的玩樂場地。

【關於大富翁夢想世界™】

大富翁夢想世界™ 是全球首間大富翁的主題館，座落於「大富翁：香港版」地位超然、地價最高的「地王」— 香港太平山頂，成為香港及全球嶄新旅遊景點之一。大富翁夢想世界™把桌上遊戲的經典元素立體呈現眼前，充滿驚喜等你發現！人人都可以成為大富翁，歡迎到來一起擁抱夢想！

有關活動的詳細資訊，歡迎瀏覽大富翁夢想世界^TM 官網: www.monopolydreams.com

曼谷2022年12月15日 /美通社/ — Chula Engineering教授設計了「Gowajee」，這是一種泰語語音識別AI，具有母語使用者的准確性，可確保用戶的數據安全。該AI現已被部署到呼叫中心，並用於抑鬱症患者篩查。

我們已習慣對Google或Siri等AI使用語音命令，但泰語使用者可能會厭煩AI不理解他們的吐字發音，從而導致轉錄發生錯誤。

意識到這個問題，由Chula Computer Engineering的Ekapol Chuangsuwanich博士牽頭的團隊開發了「Gowajee」，這個泰語語音識別AI能夠更自然、更準確地理解和執行泰語命令。實際使用情況表明，語言錯誤發生率僅為9%，而其他語言識別AI則為15%。

Gowajee這個名字來源於「Go」和「Wajee」（意思是單詞）。這個詞被設計成類似於「OK Google」或「Hey Siri」的命令。Gowajee一詞經過精心設計，與泰語中使用的任何其他單詞都不同。

泰語聲音數據庫的編制工作於2017年開始，已經能夠獲取5000小時的數據，該團隊認為這些數據足以準確地轉錄泰語。該AI有3個主要功能：

1. 自動語音識別(ASR)，可將語音轉換為文本。
2. 文本轉語音(TTS)，將一段文字轉錄成口語。
3. 自動說話人驗證(ASV)，即通過聲音進行身份驗證。

Gowajee已被各種機構使用，如大學、公共和私營部門，尤其是在呼叫中心，其用戶滿意度非常高。

Gowajee也被用於在DMIND系統中篩查抑郁症患者。盡管情感環境具有挑戰性，但Gowajee在解碼情緒線索方面表現出色。

Gowajee和AI技術可用於許多其他場合，如牙科診所、言語不清患者中風風險的檢測、生活指導和聽力障礙輔助。

「數據安全」是Gowajee的另一個優勢，所有數據都存儲在用戶的數據庫中，以確保其安全，對於像銀行這樣需要極高數據安全性的組織非常有用。

如需繼續閱讀，請訪問：https://www.chula.ac.th/en/highlight/92645/。

如需了解更多信息和試用Gowajee，請訪問：https://www.gowajee.ai/。

紐約和香港2022年12月15日 /美通社/ — 醫療保險專家保柏（亞洲）有限公司與全球領先的零代碼健康、財產和人壽保險SaaS平台CoverGo攜手合作，簡化保柏香港業務的醫療保險生態系統。

保柏現已採用CoverGo平台作為其醫療保險系統，用於加快引導新客戶認識產品和服務、快速推出個人化的醫療保險產品、通過嶄新渠道增加銷售，並優化醫療保險客戶的相關體驗。

CoverGo屢獲殊榮的零代碼模塊化平台，讓保柏可以在短短幾小時內設計出迎合不同需要、不需任何代碼的個人和團體醫療保險產品，並通過CoverGo的開放保險應用程式介面（API）立即進行銷售。產品可以根據每個客戶的個人需要而度身訂制，並由保險代理、經紀公司和商業夥伴的渠道提供分銷和續約服務。

保柏挑選CoverGo作為合作夥伴，為優化未來的醫療保險生態系統作好準備。CoverGo平台的模塊化架構為保險公司提供靈活設計，有助產品創新並迅速與現有系統整合，更可簡易升級為一個全面的端到端核心醫療保險系統，涵蓋保單處理管理、索償、分銷、會員動向、佣金分配等。

保柏香港總經理陳宇文表示：「我們很高興能與CoverGo合作，加速我們的數碼化轉型進程。通過創新的解決方案和技術，我們能為客人提供暢通無阻的健康保障。加強數碼化和連通性的系統，讓我們的業務更能經得起未來的考驗，並為我們的客戶提供更卓越的體驗。創新的醫療保健是以嶄新方式提供客戶服務，從登記參與保單計劃到索償將會更為簡單方便。」

CoverGo創始人兼行政總裁Tomas Holub表示：「我們很高興能協助保柏實現數碼化轉型。 CoverGo先進的零代碼保險平台，為保柏提供高效靈活的方案，全面數碼化和簡化其醫療保險生態系統。全球領先的醫療保險公司都使用我們的平台，再次印證CoverGo的科技在醫療保險範疇的實力。我們期待與保柏在更多產品和市場上加強合作。」

CoverGo簡介

CoverGo是全球領先的零代碼健康、財產和人壽險平台，使保險公司能夠以靈活、可擴展、經濟的方式進行數碼化轉型。全球越來越多的保險公司和新興的保險技術公司採用CoverGo，在幾天內就能設計和推出各種類型的保險產品，發展全渠道分銷，並實現保單管理和索賠的數字化。CoverGo的客戶包括AXA、Bupa、MSIG (MS&AD)、Dai-ichi Life、星展銀行(DBS Bank)等多家公司。欲瞭解更多資訊，請瀏覽www.covergo.com。

保柏－國際醫療保健專家 

保柏的目標是幫助人們活出更長壽、更健康和更愉快的人生，並創造更美好的世界。 

我們是國際醫療保健公司，於全球服務超過3,800萬客戶。我們不設股東，將盈餘投資於業務當中，為現在和未來的客戶提供更多更佳的醫療保健服務。 在香港，我們是醫療保險專家，受超過40萬名會員及3,200間公司所信賴。我們亦為本港公務員提供優質醫療保障逾20年。  此外，保柏透過旗下卓健醫療提供醫療保健服務，卓健醫療是本港最龐大的私營醫療網絡之一。 詳情請瀏覽www.bupa.com.hk。

• DHL Express香港及澳門高級副總裁暨董事總經理吳志忠先生榮獲「最佳人才為本管理大獎」，以表揚其勇於帶領及推動有效的人力資源策略，實踐以人為本及提倡創新人力資源價值的理念

香港2022年12月15日 /美通社/ — 全球領先的國際速遞公司DHL Express今日宣布榮獲Best HR Awards 2022之「年度僱主傑出大獎」，同時，DHL Express 香港及澳門高級副總裁暨董事總經理吳志忠先生亦勇奪「最佳人才為本管理大獎」，彰顯DHL一直致力實踐於成為首選僱主的目標，秉持「聯繫大眾，改善民生」的使命。

DHL Express香港及澳門高級副總裁暨董事總經理吳志忠先生表示：「我感到非常榮幸獲頒『最佳人才為本管理大獎』，是次獲獎有賴整個團隊的努力。我們的團隊乃奠定公司成功的基石，他們一直秉承著『聯繫大衆，改善民生』的企業宗旨，體現了DHL的四大核心：積極員工提供優質服務，從而提高客戶忠誠度，並帶來盈利增長。」

DHL Express繼早前於本港奪得「Great Place to Work」和「傑出僱主」獎項後，獲頒此「年度僱主傑出大獎」。此獎項旨在表揚企業致力於維護員工福祉及創造激勵性和支援性的工作環境，並努力培養一支充滿熱誠、積極進取和多元發展的團隊。

吳志忠先生榮獲「最佳人才為本管理大獎」的殊榮，除了是對DHL Express表示認可，更突顯出其勇於帶領及推動有效的人力資源策略，實踐以人為本及提倡創新人力資源價值的理念。

DHL的年度員工滿意度調查（Employee Opinion Survey）一直是集團發展的重要一環，員工透過匿名方式回應，在吳志忠先生的領導下，今年DHL的員工滿意度高達99%，反映團隊非常滿意DHL Express香港的工作環境，而員工的投入度亦相當高。

DHL Express 高度重視員工的事業發展，一直積極為團隊提供發展增值的機會，讓員工實踐抱負。DHL Express提供「國際認證專家」（CIS）培訓課程及國際認證經理（CIM） 訓課程，讓員工獲取專業知識及了解公司文化，為客戶提供更卓越的服務。此外，這些培訓課程更涵蓋領導培訓，旨在讓員工在DHL的事業發展作更好規劃。

其他員工發展計劃更包括 「運作處見習行政人員計劃」，目的讓大學畢業生在DHL Express運作處獲得的基礎技能及實踐機會。而「Future Harvest」計劃讓員工有機會擔任不同工作崗位，從而學習新技能，不僅讓員工在公司茁壯成長，更有助他們的專業發展。

DHL致力建立一個讓員工能展現真實自我、感到被重視及獲得歸屬感的工作環境，每年都會積極推出多個員工活動，包括一年一度的感謝祭，以表揚員工對公司作出的貢獻。公司亦特別推出支持員工的安全、心理健康和福祉的措施，包括提供靈活工作安排，讓員工更容易取得生活工作之間的平衡，同時舉辦身心健康課程，為員工締造休閒和協作的辦公空間。

「Best HR Awards」由CTgoodjobs於2016年創辦，旨在表彰企業在人才招聘和培訓方面的傑出表現，鼓勵本地營運的企業不斷追求創新和卓越。

網站：https://www.dhl.com/hk-en/home/press.html
關注我們：facebook.com/DHLExpressHongKong  / instagram.com/dhlhk/ linkedin.com/company/dhl-express-hong-kong/

DHL – 世界頂尖的物流公司 

DHL 為物流業的全球領導品牌。DHL 的各個分支致力提供無可比擬的物流服務，包括國內與國際包裹運送服務、電子商貿配送方案、國際速遞、海陸空運輸及行業供應鏈管理。憑藉在全球超過220 個國家及地區的約38 萬名員工，DHL 將人和企業安全可靠地連結起來，並促進環球貿易持續往來。DHL 作為「世界頂尖的物流公司」，為科技、生命科學與醫療保健、工程、製造業及能源、汽車及零售等增長市場及行業提供專業的解決方案。 

DHL 隸屬於德國郵政DHL 集團（Deutsche Post DHL Group），集團於2021 年的營收超過810 億歐元。集團實踐可持續營商策略，履行對社會環境的承諾，致力貢獻全球。德國郵政DHL 集團矢志於2050 年達致零排放。

–  印度的半導體和顯示器玻璃任務的新全球推力

東京2022年12月15日 /美通社/ — Vedanta 集團與 30 家日本公司簽署了發展印度半導體和玻璃顯示器製造生態系統的備忘錄。這些在上週於日本東京舉行的 2022 年 Vedanta-Avanstrate 商務合作夥伴峰會 (Vedanta-Avanstrate Business Partners Summit 2022) 上簽署，並有來自 100 多家全球公司的逾 200 名代表參加。

Mr. Akarsh K. Hebbar, Global MD, Display and Semiconductor Business, Vedanta at the Vedanta-Avanstrate Business Partners Summit 2022

今年稍早，Vedanta 與富士康聯合宣佈在印度古加拉特邦成立半導體及玻璃製造廠。該專案預計總投資額高達 20 億美元，可能帶來超過 10 萬個工作機會，旨在為印度人提供經濟實惠的電子產品，並吸引價值鏈的全球廠商。

此會議見證了全面製造計劃的開展， Vedanta 顯示器與半導體業務全球董事總經理 Akarsh K Hebbar 與 Avanstrate Inc. 執行長 Alan Tsai 和 電子產品業務的印度主管 Pranav Komerwar 分享集團的願景， Hebbar 先生表示：「我們致力於使印度成為電子業的製造中心。Vedanta 專注於領導電子行業生態系統的建立。這個全面的計劃在未來幾年內，可能為我們的合作夥伴創造超過 400 億美元的商機。」

該活動的代表來自印度駐日本大使館和 古加拉特技術任務總監 Vijay Nehra 領導的古加拉特政府，他表示：「古加拉特的 Dholera 地區應該遵循著全球科學園區的路線發展。Vedanta 擔任固定單位，針對逾 1,000 家微中小企業開發該地區，為高科技供應鏈管理打造永續的經濟環境。」

全球市場嚴重依賴少數國家的半導體供應。印度政府為了減輕供應風險並使印度成為自給自足的國家，因此制定了鼓勵印度生產關鍵半導體和高端科技製造的策略。

Vedanta Group（下稱「 Vedanta」）是一個全球多元化的自然資源和科技集團。

AvanStrate Inc. 是 Vedanta 的一家子公司和全球科技公司，總部位於東京，在韓國和台灣經營業務；專注於電視、電腦、手機螢幕和其他顯示裝置中使用的液晶玻璃基材。

台北2022年12月15日 /美通社/ — 「創新經常在不經意之間發生」(Innovation often happens when it is least expected)。正如Tektronix在開發其2系列混合訊號示波器(2 Series MSO)的過程中，不僅發現了許多意想不到的客戶需求，有些甚至是因為疫情的障礙而獲得極具價值的見解，這是始料未及的。

Tektronix台灣與東協區域市場經理陳川迅提及：「在一個以客戶為中心的開發過程中，突然其來的疫情導致必須立刻轉變為遠端工作，這是極具挑戰性的，尤其是在原型機開發過程中，讓客戶能實際看到和接觸到原型機(prototypes)以取得可操作的回饋是非常重要的。因此，我們的團隊發揮創意，與工程師約在可以安全見面的戶外場所洽談，例如在停車場、賽馬場或倉儲等。」儘管在這些未盡理想的情況下收集產品設計反饋，讓客戶和Tektronix團隊仍然能夠用於模擬現實世界場景。

「工程師長期面臨的挑戰之一是 : 必須在實驗室和現場進行測試與量測(T&M)，而這通常需要使用至少兩種不同的示波器，以支援兩組可能無法相互整合的功能。」為了解決這個問題，陳川迅指出: 「Tektronix團隊造訪了現場的工程師，理解他們的痛點，並將桌上型儀器的功能融入輕巧可攜的2 Series MSO，設計出讓工程師得以隨時隨地進行測試與量測的示波器，而又可以兼顧其功能性。」

重新構思測試與量測

陳川迅表示，2 Series MSO重新塑造了測試與量測的可能性。

「新的2 Series MSO示波器可以從工程師的工作台到現場之間無縫地來回移動，實現以往在示波器上無法想像的工作流程。它同時也是第一台兼具桌上型儀器性能和屢獲殊榮的Tektronix使用者介面之可攜式示波器。2 Series MSO的重量不到兩公斤，厚度僅40mm，可以放入一個小背包中，並可提供無與倫比的性能和便攜性。」

過去三年來，在開發2 Series MSO的過程中，Tektronix與來自不同產業40家組織的100多位客戶建立了合作夥伴關係，這使得該公司能夠解鎖關鍵見解並確定用戶端所面臨的重大問題。

陳川迅說：「工程師們希望能夠隨時隨地測試與量測他們想要的任何東西，而無需在性能和可攜性之間權衡選擇。」

有了2 Series MSO，工程師可以實現以往示波器無法達成的目標。其易於使用的10.1吋觸控螢幕，讓移動式的工作更加輕鬆快捷。2 Series MSO內建選配的任意函數產生器(AFG)、波形產生器、數位通道、電壓表和頻率計數器等功能，意味著使用者可以在單台儀器中內建多功能性——增加他們可以執行的任務項目，同時減少必須攜帶或購買的儀器數。此外，由於具備長達8小時的電池續航時間，工程師也將在工作中找到新的自由度。

《EE Awards》產品奬大贏家

這些功能是使得2 Series MSO示波器獲得2022年亞洲金選獎(EE Awards Asia)年度最佳測試與量測獎的關鍵原因之一。

今年是《EE Awards Asia》舉辦的第二年，這一奬項的設置旨在表彰亞洲工程界在過去一年來對我們的工作、生活和交流方式產生影響的創新、創造力和貢獻。

陳川迅說：「我們非常榮幸獲得這個獎項，這讓我們更有動力和信心繼續為工程界開發可用的測試與量測工具。我還要向在疫情中努力不懈的整個團隊以及與我們共同開發2 Series MSO的客戶表達由衷感謝。」

2 Series MSO讓Tektronix強大的示波器陣容更為完整，而其屢獲殊榮的用戶體驗也沿用至3、4、5和6系列示波器上。這讓工程師可以更輕鬆地選擇這些Tektronix產品工作，而易於使用的體驗意味著工程師能以更短的時間做更多的事情。

放眼未來發展

Tektronix目前觀察到產業中的兩項關鍵演變：一是在電力電子領域，另一項則已導入於下一代通訊技術中。

陳川迅表示：「電源和綠能的發展正在多個產業和市場領域如火如荼地進行。碳化矽(SiC)和氮化鎵(GaN)等寬能隙半導體技術的進步正推動著潔淨、再生和可靠的能源生態系統發展，同時也為工程師帶來新的挑戰。」

如何使開關損耗最小化仍然是功率元件工程師面對的主要挑戰。

「這些設計必須進行嚴格的測量以確保合規性。關鍵的測量技術之一稱為雙脈衝測試(Double-Pulse Test；DPT)，這是測量MOSFET或IGBT功率元件開關參數的標準方法。我們的AFG、示波器、電源量測單元(SMU)和參數分析儀等測試與量測工具套件的進步，有助於電源設計工程師更快地取得更穩健的結果。這些更新的設備協助他們順利因應日常挑戰。」

在通訊領域，PCI-SIG聯盟自2003年發佈第一代PCIe標準以來，一直致力於為每一代新標準實現倍增資料速率的積極目標。儘管這些資料速率的大幅提升對於高速I/O (HSIO)裝置產業帶來了正面的效應——主要是在PC元件、資料中心以及近期的汽車產業，然而，評估新PCIe裝置設計所需的時間正日益成為開發的瓶頸。

因此，諸如誤碼率分析儀(BERT)和示波器等測試工具正持續發展，以滿足每一代新產品的性能要求；不過，縮短測試時間並不是改善這些性能工具的最前線。

2022年2月初，Tektronix發表了業界首款PCI-Express 6.0測試解決方案，到了9月增加強大的接收(Rx)解決方案後更進一步強化，為工程師提供最迅速的校準，使其能以較從前更快的速度完成驗證作業。

「繼我們在技術領先之後，今年10月更乘勝追擊，推出了業界首款專用發送/接收(Tx/Rx)通道邊限測試工具。Tektronix的邊限測試儀(Margin Tester-TMT4)讓您能夠在幾分鐘內(而不是幾天)輕鬆地評估PCIe Gen3和Gen4設計的連接穩健情況。」陳川迅接著說：「TMT4測試儀可說是連接待測裝置(DUT)的好搭擋，它能透過通訊協定控制預設，並快速地顯示眼圖及其相關的鏈路訓練參數，從而在每一通道或每項預設的基礎上深入瞭解潛在的設計缺陷。」

Tektronix將持續與全球工程師合作，共同推動下一代電力電子和通訊工程的發展。

最後，陳川迅總結道，「為了突破複雜性的壁壘並加速全球創新，這就是我們過去75年來一直在做的事情。」

杭州2022年12月15日 /美通社/ — 12月13日，由杭州市人民政府和浙江省商務廳主辦的2022首屆全球數字生態大會於杭州國際博覽中心成功舉辦。大會借助全球數字貿易博覽會（以下簡稱「數貿會」）舉辦這一契機，以「新技術、新業態、新模式」為主題，聚焦數字貿易生態的專業論壇，匯聚行業優秀人才，促進行業充分交流合作，推動中國數字生態健康、繁榮和有序發展，共同開拓國際數字生態領域的深度交流與合作。大會邀請到境內外20餘位演講嘉賓和超300位專業觀眾線下參會，還有來自新西蘭、馬來西亞、泰國、荷蘭、埃及、比利時等國使領館嘉賓、30多個國家的觀眾通過國內外直播平台同步雲參會。

開幕式上，浙江省商務廳副廳長胡真舫介紹了浙江省數字貿易的發展成果，肯定了數字生態大會對浙江數字貿易發展的重要作用，對大會助力打造「數字自貿區」金名片提出期望。隨後，杭州市人民政府副秘書長徐青山認為由英富曼集團和杭州會展集團共同推出的「全球數貿通」計劃為企業拓展貿易需求開拓了更大的空間，也期待數字生態大會作為行業創新大會，能持續為企業數字化轉型發展和境內外企業交流合作賦能，成為具有深遠國際影響的交流合作平台。最後英富曼亞洲副總裁、中國區董事總經理龔康康代表英富曼集團感謝杭州市人民政府和浙江省商務廳的指導，以及杭州市商務局的大力支持，並表示希望借助此次與杭州會展集團的相關合作，共同探索把英富曼全球30多個國家和地區、15大行業領域的產業資源對接到杭州，以更多場景化的方式助力杭州成為全球數字生態建設的高地和示範區。

隨後，杭州會展集團董事長、總經理李健先生和英富曼集團亞洲副總裁兼中國區董事總經理龔康康女士上台簽署了「全球數貿通」戰略合作協議。雙方將借助「全球數貿通」計劃，整合全球貿易資源，助力產業貿易拓展通達全球，推動傳統產業數字化轉型升級，推進線下與線上深度融合。「全球數貿通」計劃將重點圍繞浙江省優勢產業資源和行業需求，包括生物醫藥、高端裝備、智能物聯等新興發展產業，為企業提供一體化產業貿易拓展解決方案，助力浙江打造全球數字貿易中心，助力杭州打造數字貿易中心城市。

主論壇第二階段由中國工程院院士，浙江大學求是特聘教授、博士生導師譚建榮以及英國皇家工程院院士、歐洲科學院院士Bill Roscue領銜大會主旨演講，還邀請到浙江大學國際聯合商學院院長賁聖林，國際雲安全聯盟大中華區研究院副院長賈良玉，印孚瑟斯全球副總裁Prabhat Kaul以及SAP前全球副總裁Andreas Hube共同圍繞數字經濟與技術、區塊鏈、數字安全、企業數字化轉型等方向，以國際合作的視野，就如何推動數字生態和數字經濟的健康發展展開探討。此外，大會同期設置「數字應用與技術」及「數字全球化」兩大分論壇，邀請到來自海內外數字領域頭部企業的技術專家和數字化項目負責人，全方位、多維度地探討了數字技術的發展路徑和趨勢以及落地應用場景。

全球數字貿易博覽會是國務院2020年在浙江自貿試驗區擴區方案中明確的重要任務，是打造國家級全球數字貿易交流平台和數字經濟成果展示窗口的重要舉措，也是目前國內唯一經黨中央、國務院批准的以數字貿易為主題的國家級、全球性的專業博覽會。

首屆數貿會於今年12月11日至14日在杭州國際博覽中心舉辦，由浙江省人民政府和商務部聯合主辦，杭州市人民政府、浙江省商務廳和商務部外貿發展事務局共同承辦。作為首屆數貿會的重要論壇之一，大會充分發揮長三角地區在數字技術、電子商務、人工智能、金融科技等諸多領域的人才集聚優勢和產業基礎優勢，旨在促進行業上下游充分交流合作，呈現了數字生態健康發展的多樣性，推動中國數字生態健康、繁榮和有序發展。

台北2022年12月15日 /美通社/ — 永續、節能減碳已成為全球未來的重點方向，各國、各個產業也都致力朝節能減碳的大道走去。其中，以環保為取向的電動車是達成減碳目標的重點發展領域，加上隨著5G、人工智慧(AI)的發展，對於運算的需求大增，因此大型資料中心的興建愈來越多，運算能力提高的同時，電力的需求自然水漲船高。

有鑑於此，電源相關元件也須在有限空間、體積內發揮高效能，才能助力這些產品更加節能。不過，要在有限的尺寸下實現高效能，電源產品就需要具備高功率密度。此外，針對各種應用邁向高壓系統，GaN等寬能隙(WBG)元件不僅能夠滿足高壓系統的種種需求，還能達到前所未有的功率密度，因此也越來越受到市場的歡迎。

而德州儀器對GaN的投注與研發超過十餘年，GaN具備耐高頻、高壓、高溫、高功率還有高電流的特性，是讓電源設計達成節能、高效不可或缺的關鍵材料；不僅如此，德州儀器也早已在車用領域發展成熟的安全合規系統與先進駕駛輔助系統(ADAS)解決方案。而朝著這些應用領域不斷精進自身技術與最佳化產品特性的主因，是因為德州儀器將高壓、車用、搭配高整合度的解決方案視為在台灣市場的重點佈局方向。

因在台灣戮力耕耘高壓、車用等市場，德州儀器的產品也在今年全球電子技術領域知名媒體集團ASPENCORE舉辦的亞洲金選獎(EE Awards Asia)中獲得業界工程師的青睞。在今年的亞洲金選獎中，聚集了來自全球137家企業，超過400份的報名，共同角逐該獎，其中，德州儀器不但獲得台灣金選車用電子解決方案供應商獎項，其針對車用電池管理市場所推出的重要解決方案CC2662R-Q1 Wireless MCU則同時獲得台灣年度最佳RF & Wireless IC產品獎，和亞洲Best RF & Wireless IC of the Year產品獎。

德州儀器表示，無線電池管理系統(wBMS)解決方案CC2662R-Q1支援無線軟體通訊協定、抗干擾能力強、互通性高、符合ASIL D功能性安全規範、可輕易實現系統等級(System-level)設計，以及具備高安全性。且減少車用導線，除了可減少車輛設計複雜度與減輕整車重量，還可降低成本；更重要的是，由於大多數的電子設備失誤(failure)的發生是來自線材與連接器的缺陷，因此改用無線技術來管理、偵測地電池系統的狀況，已逐漸成為大勢所趨。

此外，在本屆亞洲金選獎中，德州儀器Sitara AM243x MCU與Jacinto 7 processor platform，也分別獲得台灣年度最佳MCU/ Driver IC產品獎及亞洲Best IP/ Processor of the Year產品獎。

德州儀器認為，現今工業4.0設備越來越智慧化、性能越來越高，因此即時工業通訊、功能安全、預測性維護與雲端連線等功能都被帶入伺服控制電路版，提供更多頂尖服務。因此設計人員因此必須尋找異質產品，而Sitara MCU是針對工業4.0應用的處理需求所設計，其整合異質處理器(MCY+MPU)可大幅提升效能，並支援多種通訊協定，可節省成本、電路開發，以及避免系統性延遲，因此才能被工程師選為最佳的MCU/ Driver IC。

而德州儀器全新Jacinto 7處理器系列具備晶片整合功能安全特性，讓設計工程師能輕鬆達到安全認證與終端產品目標。德州儀器說明，Jacinto 7處理器擁有的各種安全特性有助於減少系統物料清單(BOM)，還可降低各核心的性能負擔。另外，德州儀器的軟體SDK可提供安全相關驅動器和診斷資料庫，透過簡化安全架構和軟體功能將有助設計工程師減少工程開發心力。

致力協助業界實現永續目標

德州儀器強調，綠色永續已是整個產業長遠努力的目標，在更多高壓應用下，可靠且能達成高功率密度的電源解決方案將是重點佈局；而兼具環保與性能的電動車更安全的解決方案，也是德州儀器持續推進的重點。

未來，德州儀器將繼續研發更高整合度的解決方案，以及滿足從個人消費電子的電源供應器，到工業及資料中心伺服器電源等需求的GaN元件，期盼讓工程設計師擁有更有效率的選擇，更能讓設計或終端產品達到節能減碳的效果。

摘要：全球汽車產業邁向電氣化、智能化，對於晶片的需求越來越強，使得車用市場近年儼然成為半導體業者的兵家必爭之地。著眼未來商機，以及全球節能減碳的趨勢，長期深耕汽車產業的恩智浦半導體(NXP)，自然不能缺席，期望用技術創新，與產業界攜手共創永續世界。

台北2022年12月15日 /美通社/ — 傳統燃油車每公升汽油約排放2.2公斤(kg)的二氧化碳，堪稱是造成全球暖化加速的一大主因；正因如此，為減緩氣候變遷，各國相繼訂出禁售燃油車的時程。這讓電動車加速走入人們的生活中，研調單位TrendForce預估，今年新能源全球出貨量將有望達年產1,450萬輛，2025年全球產出更有望接近2,500萬輛。

「我們看到顯著增長和機會的一個產業是汽車產業，它正在經歷從內燃機到電氣化的巨大轉變。」NXP台灣區業務總經理臧益群指出，日前美國加州宣佈了對ICE汽車的禁令，該禁令將於2035年生效。而根據最新的安永電動汽車國家準備指數，中國大陸在邁向電動汽車(EV)未來的進展方面處於世界領先地位。

掌握電動車電源管理技術 NXP助攻汽車產業轉型

全球車輛的電氣化非常依賴於電池效率和電池管理，管理越精確，電池效率越高，也因此在汽車電氣化過程中，電池管理系統(BMS)扮演舉足輕重的地位。臧益群解釋，BMS的構成包括IC和控制電壓、溫度、電流等關鍵特性的感測器等，不僅可以最大化電池的電量輸出，還可以平衡其功能並有助於確保其安全運行。

放眼前三大電動汽車製造商，已有兩家在2021年使用NXP的BMS；前20大車廠中有16間採用NXP的電池系統解決方案；如此豐碩的成果，也讓NXP今年於《EE Times》與《EDN》出版集團ASPENCORE台灣與亞洲團隊主辦的第二屆「EE Awards Asia-亞洲金選獎」，不僅被票選為「金選車用電子解決方案供應商」，用於 4D 成像雷達的專用高性能MPU-S32R45，也獲選台灣區與亞洲區年度最佳感測器產品。

臧益群表示，汽車製造商目前面臨眾多嚴峻挑戰，包括為後續的汽車創新奠定基礎，將連接、安全、電氣化功能整合至未來的軟體定義汽車中。OEM廠商必須在車輛中整合至少上百個處理器，並挖掘分散的電子控制單元所產生的寶貴資料，以應對車用軟體迅速增長的趨勢。

為了實現這個目標，臧益群指出，汽車廠商需要轉向平台化的架構演進，確保實現各品牌和不同型號間的一致性，同時充分運用軟體重複使用來節省高昂的軟體開發成本，「這種新興OEM平台化模式要求汽車廠商必須透過可擴展的處理器解決方案，實現新功能的快速整合及安全的無線遠端更新，最終在架構方面取得顯著進展。」

AI發展大步向前 NXP打造最佳解決方案

不只車用產品，NXP也同時獲得亞洲區的Featured Influential Enterprise；此外，業界首款支援Wi-Fi 6、藍牙5.2和802.15.4協定的IW612三頻無線電裝置，獲得台灣區與亞洲區年度最佳無線產品；eIQ® 機器學習平台與開發環境，則獲得台灣區年度最佳AI解決方案，顯示NXP在安全連結技術與人工智慧(AI)領域裡也深獲客戶信賴。

「AI相關應用非常需要在機器學習和運行推理(run-time inference)有相關支援。這就是NXP eIQ 機器學習軟體開發環境可提供的強項！」臧益群特別點出eIQ® 機器學習平台與開發環境特殊之處。隨著AI發展持續大步向前，他指出，開發人員可運用 eIQ®易於使用的工具來訓練機器學習模型，針對神經處理器(NPU)或中央處理器(CPU)核心的應用，再將其部署在微控制器(MCU)上。

以恩智浦最新推出內建客製化NPU全新32位元Arm Cortex-M33 核心的MCX為例，臧益群表示，運用 eIQ®提供的易於使用的工具來訓練針對 NPU 或 CPU 核心的機器學習模型，MCX系列將提供根據NXP「安全確保設計 (security-by-design)」方法建構、具有不可改變的晶片信任根(immutable root-of-trust)和硬體加速加密的安全啟動，特定系列還提供內建的EdgeLock安全子系統，保障硬體安全。

著眼AI發展的方向，邊緣運算為當前顯學，有許多新應用不斷地加入，使得原本MCU必須處理的數據越來越多，需要連接的終端也越來越複雜。臧益群透露，NXP認為提升微控制器效能是市場必需的方向，因此近期推出 MCX系列產品，「透過MCX系列產品，將AI導入低功耗的嵌入設備及邊緣設備當中，相較於單獨使用CPU，在使用 NPU 執行機器學習運算時速度能夠提高 30 倍，若將AI從雲端導入到消費和工業物聯網設備當中，能夠有效提高運作效能，滿足更複雜的應用需求。」

持續提升技術力和創新 NXP盼營造永續發展的世界

無論是汽車電氣化、電動車或AI的相關技術發展，NXP的終極目標，都是為實踐其ESG的使命，本次獲得數個獎項，也讓他們更有信心透過創新，實現一個更美好、更安全、更有保障和可永續發展的世界。而汽車與工業，將持續扮演NXP的兩大成長動能，在相關領域的創新技術開發與研究，仍會是NXP努力的方向。

臧益群直言，NXP期望通過創新，實現一個更美好、更安全、更有保障和可永續發展的世界，「我們相信，這在我們服務的所有產業客戶中引起了強烈的共鳴，這些客戶正試圖部署更可靠，更強大，更節能的新興技術，這些新興技術超越了前幾個世代。」

特別是正在改變人類生活的各類智慧裝置，一旦開枝散葉，將有機會在未來為環境永續帶來重大貢獻。臧益群表示，當這些技術在邊緣實現節能，並增加效能的同時，也以更低功耗的方式將這些益處帶給更多用戶，考慮到每個季度有數百萬設備銷往全球各地，即使功耗稍微降低一點，也能夠減少對增設發電廠的需求。「如果人人都做到節能增效，那麼整個世界也將隨之改變。」